新生代农民工培训意愿影响因素分析以湖南常德机械制造业为例
文章调查了湖南省常德市机械制造行业的新生代农民工,分析了湖南省常德市机械制造行业新生代农民工的基本情况和培训现状，构建理论模型，在问卷调查的基础上，运用有序多项回归分析了影响湖南省常德市机械制造行业新生代农民工培训意愿的众多因素，回归得出新生代农民工的年龄、外出打工年限、工资水平、文化程度、对家庭经济的满意程度、培训内容、培训费用的承担主体、主动学习知识的习惯等因素均对培训意愿有显著的影响。
目录
摘要 1
关键词 1
Abstract 1
Keywords 1
引言 2
一、文献回顾 2
二、常德机械制造业新生代农民工基本情况和培训现状 3
（一）问卷设计与数据收集 3
1.问卷设计及内容 3
2.数据收集 3
（二）常德机械制造业新生代农民工基本情况分析 4
1.个人特征情况分析 4
2.工作相关情况分析 6
（三）常德机械制造业新生代农民工培训现状分析 7
1.培训经历分析 7
2.培训意愿分析 8
3.对培训的看法分析 9
三、模型构建及研究假设 10
（一）新生代农民工培训意愿决策模型构建 10
（二）研究假设 10
1.假设新生代农民工自身情况因素对培训意愿存在影响 10
2.假设新生代农民工家庭情况因素对培训意愿存在影响 10
3.假设培训要素因素对新生代农民工培训意愿存在影响 11
4.假设个人主观因素对新生代农民工培训意愿存在影响 11
四、实证分析 11
（一）实证模型构建 11
（二）数据描述 12
1.新生代农民工自身情况因素描述性统计 12
2.新生代农民工家庭情况因素描述性统计 12
3.新生代农民工培训要素因素描述性统计 13
4.新生代农民工个人主观因素描述性统计 13
（三）模型回归结果分析 13
1.新生代农民工自身情况因素对培训意愿影响回归分析 13
*好棒文|www.hbsrm.com +Q: ^351916072#
2.新生代农民工家庭情况因素对培训意愿影响回归分析 14
3.培训要素变量对新生代农民工培训意愿影响回归分析 15
4.个人主观因素对新生代农民工培训意愿影响回归分析 15
五、结论与建议 16
（一）强化政府作用，增加资金投入 16
（二）结合培训现状，更新培训内容 16
（三）结合培训者现状，改善培训机制 16
（四）企业重视对员工精神文化培养，激发培训者热情 16
致谢 16
参考文献 17
附录1 18
图1 工作是否需要接受培训6图2曾经是否接受过行业培训7
图3培训是否达到自身需求 7
表1 湖南常德机械制造行业新生代农民工样本年龄及性别构成.4
表2 湖南常德机械制造行业新生代农民工样本的婚姻状况分布表 4
表3 湖南常德机械制造行业新生代农民工样本的文化程度及收入水平构成 4
表4 湖南常德机械制造行业新生代农民工收入水平与打工年限的比较分析表 5
表5 湖南常德机械制造行业新生代农民工收入水平与家常住人口的比较水平分析表 5
表6 湖南常德机械制造行业新生代农民工家庭结构(兄弟姐妹)构成 5
表7 湖南常德机械制造业新生代农民工务农情况调查表 5
表8 湖南常德市机械制造行业新生代农民工工作获取途径调查表 6
表9 湖南常德市机械制造行业新生代农民工工作满意程度与转换工作想法交叉分析表 6
表10湖南常德市机械制造行业新生代农民工工作满意程度与行业市场了解程度交叉分析表 7
表12湖南常德市机械制业造行新生代农民工培训费用支出情况分析表 8
表13湖南常德市机械制业造行新生代农民工外出务工时间及培训意愿交叉分析表 8
表14湖南常德市机械制业造行新生代农民工意愿培训形式分析表 8
表15湖南常德市机械制业造行新生代农民工可接受培训费用承担方式及可承受费用交叉分析表 8
表16湖南常德市机械制业造行新生代农民工意愿培训时间分析表 9
表17湖南常德市机械制业造行新生代农民工对培训主要困难的看法分析表 9
表18湖南常德市机械制业造行新生代农民工对培训中存在问题的看法分析表 9
表19湖南常德市机械制业造行新生代农民工对培训作用的看法分析表 9
表20湖南常德市机械制业造行新生代农民工自身情况因素描述统计结果 12
表21湖南常德市机械制业造行新生代农民工家庭情况因素描述统计结果 12
表22湖南常德市机械制业造行新生代农民工培训要素因素描述统计结果 13
表23湖南常德市机械制业造行新生代农民工个人主观因素描述统计结果 13
表24湖南常德市机械制业造行新生代农民工自身情况因素回归结果 13
表25湖南常德市机械制业造行新生代农民工家庭情况因素回归结果 14
表26湖南常德市机械制业造行新生代农民工培训要素因素回归结果 15
表27湖南常德市机械制业造行新生代农民工个人主观因素回归结果 . 15
新生代农民工培训意愿影响因素分析
——以湖南常德机械制造业为例
目录
摘要 1
关键词 1
Abstract 1
Keywords 1
引言 2
一、文献回顾 2
二、常德机械制造业新生代农民工基本情况和培训现状 3
（一）问卷设计与数据收集 3
1.问卷设计及内容 3
2.数据收集 3
（二）常德机械制造业新生代农民工基本情况分析 4
1.个人特征情况分析 4
2.工作相关情况分析 6
（三）常德机械制造业新生代农民工培训现状分析 7
1.培训经历分析 7
2.培训意愿分析 8
3.对培训的看法分析 9
三、模型构建及研究假设 10
（一）新生代农民工培训意愿决策模型构建 10
（二）研究假设 10
1.假设新生代农民工自身情况因素对培训意愿存在影响 10
2.假设新生代农民工家庭情况因素对培训意愿存在影响 10
3.假设培训要素因素对新生代农民工培训意愿存在影响 11
4.假设个人主观因素对新生代农民工培训意愿存在影响 11
四、实证分析 11
（一）实证模型构建 11
（二）数据描述 12
1.新生代农民工自身情况因素描述性统计 12
2.新生代农民工家庭情况因素描述性统计 12
3.新生代农民工培训要素因素描述性统计 13
4.新生代农民工个人主观因素描述性统计 13
（三）模型回归结果分析 13
1.新生代农民工自身情况因素对培训意愿影响回归分析 13
*好棒文|www.hbsrm.com +Q: ^351916072#
2.新生代农民工家庭情况因素对培训意愿影响回归分析 14
3.培训要素变量对新生代农民工培训意愿影响回归分析 15
4.个人主观因素对新生代农民工培训意愿影响回归分析 15
五、结论与建议 16
（一）强化政府作用，增加资金投入 16
（二）结合培训现状，更新培训内容 16
（三）结合培训者现状，改善培训机制 16
（四）企业重视对员工精神文化培养，激发培训者热情 16
致谢 16
参考文献 17
附录1 18
图1 工作是否需要接受培训6图2曾经是否接受过行业培训7
图3培训是否达到自身需求 7
表1 湖南常德机械制造行业新生代农民工样本年龄及性别构成.4
表2 湖南常德机械制造行业新生代农民工样本的婚姻状况分布表 4
表3 湖南常德机械制造行业新生代农民工样本的文化程度及收入水平构成 4
表4 湖南常德机械制造行业新生代农民工收入水平与打工年限的比较分析表 5
表5 湖南常德机械制造行业新生代农民工收入水平与家常住人口的比较水平分析表 5
表6 湖南常德机械制造行业新生代农民工家庭结构(兄弟姐妹)构成 5
表7 湖南常德机械制造业新生代农民工务农情况调查表 5
表8 湖南常德市机械制造行业新生代农民工工作获取途径调查表 6
表9 湖南常德市机械制造行业新生代农民工工作满意程度与转换工作想法交叉分析表 6
表10湖南常德市机械制造行业新生代农民工工作满意程度与行业市场了解程度交叉分析表 7
表12湖南常德市机械制业造行新生代农民工培训费用支出情况分析表 8
表13湖南常德市机械制业造行新生代农民工外出务工时间及培训意愿交叉分析表 8
表14湖南常德市机械制业造行新生代农民工意愿培训形式分析表 8
表15湖南常德市机械制业造行新生代农民工可接受培训费用承担方式及可承受费用交叉分析表 8
表16湖南常德市机械制业造行新生代农民工意愿培训时间分析表 9
表17湖南常德市机械制业造行新生代农民工对培训主要困难的看法分析表 9
表18湖南常德市机械制业造行新生代农民工对培训中存在问题的看法分析表 9
表19湖南常德市机械制业造行新生代农民工对培训作用的看法分析表 9
表20湖南常德市机械制业造行新生代农民工自身情况因素描述统计结果 12
表21湖南常德市机械制业造行新生代农民工家庭情况因素描述统计结果 12
表22湖南常德市机械制业造行新生代农民工培训要素因素描述统计结果 13
表23湖南常德市机械制业造行新生代农民工个人主观因素描述统计结果 13
表24湖南常德市机械制业造行新生代农民工自身情况因素回归结果 13
表25湖南常德市机械制业造行新生代农民工家庭情况因素回归结果 14
表26湖南常德市机械制业造行新生代农民工培训要素因素回归结果 15
表27湖南常德市机械制业造行新生代农民工个人主观因素回归结果 . 15
新生代农民工培训意愿影响因素分析
——以湖南常德机械制造业为例
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